La technologie des ressources humaines et du recrutement a parcouru un long chemin depuis l’époque où le premier jour d’embauche signifiait beaucoup de paperasse et plusieurs signatures sur plusieurs documents. Des années plus tard, l’intégration reste toujours la première étape cruciale du parcours d’un employé, car elle donne le ton à sa fonction dans l’entreprise. […]
Les derniers articles par Fabien Perez (tout voir)
- France Travail refuse de financer une formation au motif qu’elle se déroule à distance – 18 juillet 2025
- L’illusion de la cooptation, entre népotisme et recommandation – 18 juillet 2025
- Comment lutter contre l’âgisme lors de votre recherche d’emploi – 5 juillet 2025