Dans un marché du travail hyper-compétitif, les méthodes de recrutement traditionnelles ne suffisent plus. L’intelligence des talents implique la collecte et l’analyse de données pour prendre des décisions de recrutement éclairées. En tirant parti de diverses sources et outils, les recruteurs acquièrent une compréhension plus approfondie des compétences, des qualifications et du potentiel d’un candidat. […]
Responsable du recrutement de personnel technique et administratif dans l'ingénierie, la construction et la gestion de projets industriels, dans les secteurs métallurgie, mines, oil&gas, naval, défense, ... Projets EPC/EPCM en Afrique et en Amérique Latine pour Vinci Construction, en Nouvelle-Calédonie pour Global Mining, Vale, Hatch et Technip.
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